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直播带“岗”!这个90后小伙为天津企业招工数百人

2021-03-14

内容提要:后疫情时期,随着经济复苏步伐的加快,全国各地企业用工需求激增。天津90后小伙靠短视频帮工厂招聘万人,他是怎么做到的呢?

天津北方网讯:后疫情时期,随着经济复苏步伐的加快,全国各地企业用工需求激增。天津90后小伙靠短视频帮工厂招聘万人,他是怎么做到的呢?

电商平台上,直播卖货一直风光无两。短视频平台上,直播招聘也同样吸粉无数。在天津,有一位90后小伙靠直播工作车间里的生产现场,吸引12万粉丝,为静海一家自行车企业招聘近300名蓝领工人。

这个小伙子名叫赵中立,2017年进入西青区一家劳务公司工作,被派驻静海区最大的自行车厂做车间驻场管理,也就是帮厂子招工,并为招来的工人提供对接服务。静海区是全国知名的自行车、电动车生产聚集地,对蓝领工人的需求量巨大。赵中立所在的工厂满负荷运转约需近万名工人,好几个劳务公司帮招工。

2019年5月,小赵加入国民级短视频平台快手。最初,他只是觉得好玩,有空就刷刷看。有一天,他无意中拍摄并上传了一条在工厂上班的小视频,没成想一下上了热门,很多人私信他来了解自行车厂的招聘和工作情况。无心插柳,赵中立惊喜地嗅到了商机,他开始用心拍短视频、做直播。

刚开始因为粉丝少,直播效果并不是很好。小赵说:“2019年涨粉2万多。后来,快手上线了会员服务号,我做了认证,主页挂上了联系电话,天南海北很多想找工作的老铁就主动联系我,2020年粉丝增加了10万多!”

在快手平台上,做招聘直播的人很多,赵中立之所以能够脱颖而出,除了平台流量加持,也跟他本人对信用的呵护、对服务的用心分不开。

“我只直播我驻场的工厂,只直播工作环境、流水线上的具体操作情况等等,从来不转发其他不相关的段子,也从来不推介其他工厂,要的就是真实呈现”,小赵说,务工环境、待遇等情况的客观真实,是招聘业务的生命线,绝不能推介假场景或伪装过的假信息,绝不能坑任何一个想找工作的老铁,久而久之,口碑好、声誉佳,老铁们自然就信任。去年至今,他一个人已经通过快手平台招工近300人,是线下招聘渠道的好几倍。这些务工人员来自东北、河南、青海、云南等地,想来也只有线上平台才能在短时间内网揽天下之才吧。

后疫情时期,随着经济复苏步伐的加快,自行车、电动车这样的劳动密集型企业对工人的需求激增,劳务公司之间竞争也日趋激烈。招来了工人,还得想方设法把人留下来,作为劳务公司的驻场人员,细心的小赵在服务上做足了文章。他每天都跑车间、拍视频、做直播,了解招来员工的诉求,帮他们安置住宿,告诉他们周围都有哪些公共服务场所,引导他们尽早融入当地生活。这些招来的人跟他很亲,有事也主动找他帮忙,“我不能把人招来就不管了,我要像对待家人一样对待他们。他们在工作中遇到什么难题也会跟我说,我帮他们找工厂协调解决。这样把人家的心暖住了,人才愿意留下来。您说是不是?”

小赵最后说,通过快手直播吸引的求职老铁越多,为天津企业招聘的工人也就越多,他自个儿的收入也会水涨船高。这份工作利人利己利城市,满好!(天津日报记者 岳付玉)

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